Voici donc des outils pour rebondir et vous aider \u00e0 atteindre vos objectifs professionnels dans un contexte socio-\u00e9conomique complexe.<\/p>\n\n\n\n
\n\t\n\t\tFaire un bilan personnel et de comp\u00e9tences, identifier ses envies<\/span>\n\t<\/span>\n<\/h2>\n\n\n\n\u00c0 l’occasion de cette exp\u00e9rience collective intense, prendre du recul pour r\u00e9fl\u00e9chir \u00e0 sa
situation professionnelle peut se faire en se posant les questions suivantes : La crise vous a-telle impact\u00e9 dans votre travail ? De quelle mani\u00e8re et dans quelle intensit\u00e9 ? Le contexte vous fait-il mettre le doigt sur des probl\u00e9matiques professionnelles jusqu\u2019alors ignor\u00e9es ? Pour nager dans ces eaux quelque peu troubles nous vous proposons de construire un bilan sur vous-m\u00eame, de vos envies et de vos comp\u00e9tences afin d\u2019\u00e9claircir votre horizon.<\/p>\n\n\n
\n![\"\"](\"https:\/\/cvdesignr.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/job-search-4453054_1920.jpeg\")
L’horizon para\u00eet sombre, mais commen\u00e7ons par faire un diagnostic pr\u00e9cis !<\/figcaption><\/figure><\/div>\n\n\nSelon une enqu\u00eate BVA<\/a>,<\/a> plus de la moiti\u00e9 des fran\u00e7ais interrog\u00e9s songent ou ont song\u00e9 \u00e0
une reconversion professionnelle, il y a donc de grandes chances que vous soyez concern\u00e9s. Ou alors, vous aviez un projet professionnel bien ficel\u00e9 que vous reconsid\u00e9rez aujourd\u2019hui \u00e0 l\u2019aune des \u00e9v\u00e8nements que nous connaissons. Vous pouviez \u00eatre passionn\u00e9s par votre m\u00e9tier, et vous rendre compte que la crise produit des effets sur celui-ci et qu\u2019il n\u2019est d\u00e9sormais plus aussi \u00e9panouissant. Par exemple, certains professeurs ont pu perdre le sens de leur vocation d\u2019enseignant, le lien de transmission \u00e9tant abim\u00e9 (ruptures de la continuit\u00e9 \u00e9ducative, cours en visio et non en pr\u00e9sentiel). <\/p>\n\n\n\nApr\u00e8s avoir identifi\u00e9 vos envies, il peut \u00eatre int\u00e9ressant de faire l\u2019inventaire de vos comp\u00e9tences, en prenant conscience que celles-ci peuvent \u00eatre adapt\u00e9es \u00e0 diff\u00e9rents milieux professionnels. Si vous exercez une profession ou dans un secteur en particulier, cela ne veut pas dire que vous devez y rester enferm\u00e9 ! Bien souvent, vos comp\u00e9tences sont r\u00e9utilisables et transposables dans des contextes et secteurs diff\u00e9rents.<\/p>\n\n\n\n
Le t\u00e9l\u00e9travail et la gestion de l\u2019\u00e9quilibre vie professionnelle – vie personnelle sont
\u00e9galement des donn\u00e9es nouvelles non n\u00e9gligeables comme autant de questions \u00e0 se poser. Depuis le d\u00e9but de la crise sanitaire le \u00ab tout-t\u00e9l\u00e9travail \u00bb tend \u00e0 diminuer selon une enqu\u00eate IFOP<\/a>. Certains ont pu \u00ab bien vivre \u00bb le t\u00e9l\u00e9travail, en se d\u00e9couvrant plus inventifs, plus cr\u00e9atifs alors que pour certains cela a pu \u00eatre une v\u00e9ritable descente aux enfers. Ces signaux disent aussi quelque chose de vous et des moyens \u00e0 mettre en place pour acc\u00e9der \u00e0 l\u2019\u00e9panouissement professionnel. <\/p>\n\n\n\nDans ce contexte compliqu\u00e9, s\u2019assurer que l\u2019on se sent bien et \u00e9couter son corps est d\u2019autant plus n\u00e9cessaire. Pour faire ce \u00ab tri \u00bb peut-\u00eatre pouvez-vous demander des cong\u00e9s quand cela est possible, pour y voir plus clair et poser vos intentions. Ne pas h\u00e9siter \u00e0 demander de l\u2019aide (coaching, th\u00e9rapies m\u00e9dicales ou comportementales) ou \u00e0 s\u2019offrir du temps pour soi pour conserver sa sant\u00e9 physique et mentale (pratiquer du sport, de la m\u00e9ditation, des activit\u00e9s manuelles).<\/p>\n\n\n\n
Vous pouvez vous demander quelles sont vont valeurs prioritaires et si votre travail
(actuel ou futur) r\u00e9pond \u00e0 ces besoins. En effet, selon un sondage IFOP<\/a> d\u2019avril 2020, les
variables de \u00ab proximit\u00e9 \u00bb et de \u00ab contact humain \u00bb sont devenues des priorit\u00e9s pour beaucoup de fran\u00e7ais. Se re-situer professionnellement dans du \u00ab local \u00bb ou \u00ab micro-local \u00bb est devenu une pr\u00e9occupation \u00e9galement motiv\u00e9e par une plus grande conscience \u00e9cologique (re-connexion \u00e0 la nature et \u00e0 la terre, circuits courts). <\/p>\n\n\n\nLe lien entre la crise sanitaire et notre gestion de notre environnement -comme en t\u00e9moigne ce podcast France Culture<\/a>– a largement \u00e9t\u00e9 mis en \u00e9vidence, et certains se tournent de plus en plus vers des m\u00e9tiers green<\/em>. Pour d\u2019autres, c\u2019est une n\u00e9cessit\u00e9 et une vocation d\u2019aider les autres qui a pu se manifester (s\u2019engager dans le m\u00e9dicosocial, dans le secteur de l\u2019aide \u00e0 la personne, dans des projets d\u2019\u00e9conomie sociale et solidaire).<\/p>\n\n\n\nCes reconversions ou vocations sont autant de signes que certains secteurs,
m\u00eame en temps de crise peuvent \u00eatre porteurs et parfois m\u00eame avoir un coup d\u2019avance.
Conna\u00eetre la r\u00e9alit\u00e9 du march\u00e9 du travail en analysant les tendances appara\u00eet alors comme
incontournable.<\/em><\/p>\n\n\n\n\n\t\n\t\tAjuster ses envies \u00e0 la conjoncture<\/span>\n\t<\/span>\n<\/h2>\n\n\n\nComme \u00e9voqu\u00e9 plus haut, une crise c\u2019est aussi une opportunit\u00e9. Et certes, de nombreux
secteurs professionnels se trouvent aujourd\u2019hui sinistr\u00e9s, mais cela ne veut pas dire qu\u2019il est impossible de reconstruire, de se r\u00e9inventer, d’innover. R\u00e9utiliser et revaloriser ses comp\u00e9tences dans un autre contexte professionnel plus \u00ab porteur\u00bb est tout \u00e0 fait envisageable. <\/p>\n\n\n\n
En effet, la crise a mis en lumi\u00e8re des besoins importants dans des secteurs sp\u00e9cifiques :
Le secteur m\u00e9dico-social et sanitaire en est un bon exemple, comme le d\u00e9montre une \u00e9tude de l\u2019IFOP<\/a> sur l\u2019attractivit\u00e9 de ces professions. Si vous \u00eates cadre, un bon moyen de se renseigner sur les tendances des diff\u00e9rents secteurs en temps de crise sanitaire est de consulter les \u00e9tudes APEC<\/a> qui proposent des analyses claires et d\u00e9taill\u00e9es pour chacun d\u2019entre eux (secteur du commerce, du conseil aux entreprises, de la construction par exemple). <\/p>\n\n\n\nIl peut aussi \u00eatre pertinent de se pencher sur les comp\u00e9tences les plus recherch\u00e9es actuellement par les recruteurs : L\u2019\u00e9tude de l\u2019IFOP sur les grandes tendances du march\u00e9 du travail cit\u00e9e plus haut fait \u00e9tat de familles de m\u00e9tiers aux comp\u00e9tences diverses et ayant parfois une variable commune telle que la \u00ab proximit\u00e9 \u00bb (les services aux particuliers, l\u2019agriculture et le secteur de la construction rassemblent le plus de promesses d\u2019embauches selon une <\/a>\u00e9tude P\u00f4le Emploi r\u00e9cente<\/a>). <\/p>\n\n\n\n![\"Se](\"https:\/\/cvdesignr.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/meme-like-dislike.jpeg\")
Continuer comme avant ? Tr\u00e8s peu pour moi<\/figcaption><\/figure><\/div>\n\n\nEnfin, s\u2019int\u00e9resser \u00e0 l\u2019impact de la crise sur les territoires peut aussi \u00eatre un bon moyen de se renseigner sur les lieux r\u00e9silients face \u00e0 la crise. L\u2019INSEE propose \u00e0 cet effet une enqu\u00eate<\/a> sur les effets du confinement sur les territoires. Cette donn\u00e9e peut \u00eatre porteuse de sens car un cadrage ou recadrage d\u2019objectif professionnel peut s\u2019assortir d\u2019une mobilit\u00e9 g\u00e9ographique au niveau national voire international.<\/p>\n\n\n\nMalgr\u00e9 tous vos efforts, il n\u2019est parfois pas toujours facile ou possible d\u2019adapter ses envies \u00e0 la conjoncture de mani\u00e8re imm\u00e9diate. La faisabilit\u00e9 du projet, n\u2019est pas toujours \u00e9vidente, et si votre situation est trop tendue, voire inextricable sur le court-terme, il ne faut pas h\u00e9siter \u00e0 faire appel aux aides mises en place. <\/p>\n\n\n\n
Vous pouvez solliciter les aides propos\u00e9es par l\u2019\u00e9tat, les indemnit\u00e9s ch\u00f4mage ou par exemple si vous \u00eates n\u00e9o-actif et que vous avez du mal \u00e0 vous ins\u00e9rer sur le march\u00e9 du travail, vous pouvez solliciter le programme \u00ab 1 jeune 1 solution<\/a> \u00bb mis en place par P\u00f4le Emploi. Se faire embaucher et exercer un job alimentaire peut aussi \u00eatre une solution transitoire pourvoyeuse de s\u00e9curit\u00e9 financi\u00e8re, tout en veillant bien s\u00fbr \u00e0 construire en parall\u00e8le votre projet de d\u00e9part.<\/p>\n\n\n\n\n\t\n\t\tPasser \u00e0 l\u2019action : mettre toutes ses chances de son cot\u00e9 pour se faire embaucher<\/span>\n\t<\/span>\n<\/h2>\n\n\n\nUne fois votre bilan personnel effectu\u00e9, et apr\u00e8s avoir pris connaissance de la conjoncture, il est temps de passer \u00e0 l\u2019action ! La recherche de l’emploi de ses r\u00eaves est un vrai marathon, et dans un contexte social et \u00e9conomique morose, redoubler de motivation peut ne pas \u00eatre simple. <\/p>\n\n\n\n
Avant toute chose, se mettre dans une attitude proactive est la cl\u00e9 en \u00e9tant dans des conditions mentales et organisationnelles optimales. Entourez-vous de bienveillance en mettant au courant vos proches de votre d\u00e9marche, et recueillez leurs soutiens. Non seulement ils pourront vous aider \u00e0 conserver une d\u00e9termination \u00e0 toute \u00e9preuve, mais avec un peu de chance ils pourraient constituer des leviers pr\u00e9cieux dans votre recherche d\u2019emploi et accession \u00e0 un poste (\u00ab l\u2019ami d\u2019un ami d\u2019un ami \u00bb). <\/p>\n\n\n\n
Pourquoi pas \u00e9galement prendre contact avec des connaisseurs du secteur ou travaillant dans le milieu en question par des r\u00e9seaux sociaux professionnels (LinkedIn) mais aussi en allant \u00e0 leur rencontre (afterworks, conf\u00e9rences en ligne, salons, webinaires, espaces de coworking).<\/p>\n\n\n\n
Faites ensuite une s\u00e9lection d\u2019offres correspondant \u00e0 votre bilan personnel. Lisez attentivement les fiches de poste et faites un retroplanning de candidatures pour \u00eatre le plus efficace possible (inscrire la date d\u2019\u00e9ch\u00e9ance de candidature, la structure, la date de candidature effective). C\u2019est \u00e0 partir de ces offres que vous pourrez vous livrer \u00e0 l\u2019exercice de refonte de votre CV en l\u2019adaptant. L\u2019id\u00e9e est d\u2019identifier vos points forts pour pouvoir les mettre en avant : se vendre en coh\u00e9rence avec le poste vis\u00e9 ! Notre tutoriel<\/a> saura vous accompagner pas \u00e0 pas dans la confection d\u2019un CV personnalis\u00e9.<\/p>\n\n\n\nDans le cadre d\u2019une reconversion, se renseigner sur les formations est indispensable pour r\u00e9ussir votre nouveau pari professionnel (passerelles, VAE, Compte Personnel de Formation\u2026etc.). Des formations enrichissantes sont \u00e9galement disponibles en ligne (et souvent gratuitement) : webinaires, ateliers carri\u00e8re, MOOC par exemple.<\/p>\n\n\n\n
Finalement, prendre les choses dans l’ordre et avancer par \u00e9tape constitueront la cl\u00e9 de
votre r\u00e9ussite. Quelle que soit votre recherche, c’est surtout votre attitude \u00e0 son \u00e9gard qui fera la diff\u00e9rence, car les opportunit\u00e9s existent bel et bien pour se faire embaucher !
Alors, rassemblez toutes vos forces et GO ON !<\/p>\n\n\n
\n![\"\"](\"https:\/\/cvdesignr.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/index.jpg\")
Allez, on se r\u00e9p\u00e8te JE SUIS G\u00c9NIAL(E) devant le miroir<\/figcaption><\/figure><\/div>\n\n\n<\/p>\n\n\n\n
Sources :<\/strong><\/p>\n\n\n\n- https:\/\/www.bva-group.com\/sondages\/actifs-francais-reconversion-professionnelleapres-
deconfinement\/<\/li> - https:\/\/www.ifop.com\/publication\/les-grandes-tendances-du-marche-du-travail\/<\/li>
- https:\/\/www.ifop.com\/publication\/lattractivite-des-metiers-du-secteur-socialmedico-
social-et-sanitaire\/<\/li> - https:\/\/www.ifop.com\/publication\/les-cadres-face-au-teletravail-un-an-apres\/<\/li>
- https:\/\/www.economie.gouv.fr\/covid19-soutien-entreprises<\/li><\/ul>\n\n\n\n
Sources sp\u00e9cialis\u00e9es :<\/strong><\/p>\n\n\n\nBMO, Pole emploi, Insee, Apec, BPI<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"La pand\u00e9mie de Covid-19 a litt\u00e9ralement boulevers\u00e9 nos modes de vies. Quoi de plus normal que le volet…\n","protected":false},"author":15,"featured_media":2688,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[9,25,30,39,37],"tags":[53,50,49,51,52],"coauthors":[48],"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cvdesignr.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2678"}],"collection":[{"href":"https:\/\/cvdesignr.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cvdesignr.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cvdesignr.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/15"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cvdesignr.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2678"}],"version-history":[{"count":19,"href":"https:\/\/cvdesignr.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2678\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3209,"href":"https:\/\/cvdesignr.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2678\/revisions\/3209"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cvdesignr.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2688"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cvdesignr.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2678"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cvdesignr.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2678"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cvdesignr.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2678"},{"taxonomy":"author","embeddable":true,"href":"https:\/\/cvdesignr.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/coauthors?post=2678"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
situation professionnelle peut se faire en se posant les questions suivantes : La crise vous a-telle impact\u00e9 dans votre travail ? De quelle mani\u00e8re et dans quelle intensit\u00e9 ? Le contexte vous fait-il mettre le doigt sur des probl\u00e9matiques professionnelles jusqu\u2019alors ignor\u00e9es ? Pour nager dans ces eaux quelque peu troubles nous vous proposons de construire un bilan sur vous-m\u00eame, de vos envies et de vos comp\u00e9tences afin d\u2019\u00e9claircir votre horizon.<\/p>\n\n\n
Selon une enqu\u00eate BVA<\/a>,<\/a> plus de la moiti\u00e9 des fran\u00e7ais interrog\u00e9s songent ou ont song\u00e9 \u00e0 Apr\u00e8s avoir identifi\u00e9 vos envies, il peut \u00eatre int\u00e9ressant de faire l\u2019inventaire de vos comp\u00e9tences, en prenant conscience que celles-ci peuvent \u00eatre adapt\u00e9es \u00e0 diff\u00e9rents milieux professionnels. Si vous exercez une profession ou dans un secteur en particulier, cela ne veut pas dire que vous devez y rester enferm\u00e9 ! Bien souvent, vos comp\u00e9tences sont r\u00e9utilisables et transposables dans des contextes et secteurs diff\u00e9rents.<\/p>\n\n\n\n Le t\u00e9l\u00e9travail et la gestion de l\u2019\u00e9quilibre vie professionnelle – vie personnelle sont Dans ce contexte compliqu\u00e9, s\u2019assurer que l\u2019on se sent bien et \u00e9couter son corps est d\u2019autant plus n\u00e9cessaire. Pour faire ce \u00ab tri \u00bb peut-\u00eatre pouvez-vous demander des cong\u00e9s quand cela est possible, pour y voir plus clair et poser vos intentions. Ne pas h\u00e9siter \u00e0 demander de l\u2019aide (coaching, th\u00e9rapies m\u00e9dicales ou comportementales) ou \u00e0 s\u2019offrir du temps pour soi pour conserver sa sant\u00e9 physique et mentale (pratiquer du sport, de la m\u00e9ditation, des activit\u00e9s manuelles).<\/p>\n\n\n\n Vous pouvez vous demander quelles sont vont valeurs prioritaires et si votre travail Le lien entre la crise sanitaire et notre gestion de notre environnement -comme en t\u00e9moigne ce podcast France Culture<\/a>– a largement \u00e9t\u00e9 mis en \u00e9vidence, et certains se tournent de plus en plus vers des m\u00e9tiers green<\/em>. Pour d\u2019autres, c\u2019est une n\u00e9cessit\u00e9 et une vocation d\u2019aider les autres qui a pu se manifester (s\u2019engager dans le m\u00e9dicosocial, dans le secteur de l\u2019aide \u00e0 la personne, dans des projets d\u2019\u00e9conomie sociale et solidaire).<\/p>\n\n\n\n Ces reconversions ou vocations sont autant de signes que certains secteurs, Comme \u00e9voqu\u00e9 plus haut, une crise c\u2019est aussi une opportunit\u00e9. Et certes, de nombreux En effet, la crise a mis en lumi\u00e8re des besoins importants dans des secteurs sp\u00e9cifiques : Il peut aussi \u00eatre pertinent de se pencher sur les comp\u00e9tences les plus recherch\u00e9es actuellement par les recruteurs : L\u2019\u00e9tude de l\u2019IFOP sur les grandes tendances du march\u00e9 du travail cit\u00e9e plus haut fait \u00e9tat de familles de m\u00e9tiers aux comp\u00e9tences diverses et ayant parfois une variable commune telle que la \u00ab proximit\u00e9 \u00bb (les services aux particuliers, l\u2019agriculture et le secteur de la construction rassemblent le plus de promesses d\u2019embauches selon une <\/a>\u00e9tude P\u00f4le Emploi r\u00e9cente<\/a>). <\/p>\n\n\n Enfin, s\u2019int\u00e9resser \u00e0 l\u2019impact de la crise sur les territoires peut aussi \u00eatre un bon moyen de se renseigner sur les lieux r\u00e9silients face \u00e0 la crise. L\u2019INSEE propose \u00e0 cet effet une enqu\u00eate<\/a> sur les effets du confinement sur les territoires. Cette donn\u00e9e peut \u00eatre porteuse de sens car un cadrage ou recadrage d\u2019objectif professionnel peut s\u2019assortir d\u2019une mobilit\u00e9 g\u00e9ographique au niveau national voire international.<\/p>\n\n\n\n Malgr\u00e9 tous vos efforts, il n\u2019est parfois pas toujours facile ou possible d\u2019adapter ses envies \u00e0 la conjoncture de mani\u00e8re imm\u00e9diate. La faisabilit\u00e9 du projet, n\u2019est pas toujours \u00e9vidente, et si votre situation est trop tendue, voire inextricable sur le court-terme, il ne faut pas h\u00e9siter \u00e0 faire appel aux aides mises en place. <\/p>\n\n\n\n Vous pouvez solliciter les aides propos\u00e9es par l\u2019\u00e9tat, les indemnit\u00e9s ch\u00f4mage ou par exemple si vous \u00eates n\u00e9o-actif et que vous avez du mal \u00e0 vous ins\u00e9rer sur le march\u00e9 du travail, vous pouvez solliciter le programme \u00ab 1 jeune 1 solution<\/a> \u00bb mis en place par P\u00f4le Emploi. Se faire embaucher et exercer un job alimentaire peut aussi \u00eatre une solution transitoire pourvoyeuse de s\u00e9curit\u00e9 financi\u00e8re, tout en veillant bien s\u00fbr \u00e0 construire en parall\u00e8le votre projet de d\u00e9part.<\/p>\n\n\n\n Une fois votre bilan personnel effectu\u00e9, et apr\u00e8s avoir pris connaissance de la conjoncture, il est temps de passer \u00e0 l\u2019action ! La recherche de l’emploi de ses r\u00eaves est un vrai marathon, et dans un contexte social et \u00e9conomique morose, redoubler de motivation peut ne pas \u00eatre simple. <\/p>\n\n\n\n Avant toute chose, se mettre dans une attitude proactive est la cl\u00e9 en \u00e9tant dans des conditions mentales et organisationnelles optimales. Entourez-vous de bienveillance en mettant au courant vos proches de votre d\u00e9marche, et recueillez leurs soutiens. Non seulement ils pourront vous aider \u00e0 conserver une d\u00e9termination \u00e0 toute \u00e9preuve, mais avec un peu de chance ils pourraient constituer des leviers pr\u00e9cieux dans votre recherche d\u2019emploi et accession \u00e0 un poste (\u00ab l\u2019ami d\u2019un ami d\u2019un ami \u00bb). <\/p>\n\n\n\n Pourquoi pas \u00e9galement prendre contact avec des connaisseurs du secteur ou travaillant dans le milieu en question par des r\u00e9seaux sociaux professionnels (LinkedIn) mais aussi en allant \u00e0 leur rencontre (afterworks, conf\u00e9rences en ligne, salons, webinaires, espaces de coworking).<\/p>\n\n\n\n Faites ensuite une s\u00e9lection d\u2019offres correspondant \u00e0 votre bilan personnel. Lisez attentivement les fiches de poste et faites un retroplanning de candidatures pour \u00eatre le plus efficace possible (inscrire la date d\u2019\u00e9ch\u00e9ance de candidature, la structure, la date de candidature effective). C\u2019est \u00e0 partir de ces offres que vous pourrez vous livrer \u00e0 l\u2019exercice de refonte de votre CV en l\u2019adaptant. L\u2019id\u00e9e est d\u2019identifier vos points forts pour pouvoir les mettre en avant : se vendre en coh\u00e9rence avec le poste vis\u00e9 ! Notre tutoriel<\/a> saura vous accompagner pas \u00e0 pas dans la confection d\u2019un CV personnalis\u00e9.<\/p>\n\n\n\n Dans le cadre d\u2019une reconversion, se renseigner sur les formations est indispensable pour r\u00e9ussir votre nouveau pari professionnel (passerelles, VAE, Compte Personnel de Formation\u2026etc.). Des formations enrichissantes sont \u00e9galement disponibles en ligne (et souvent gratuitement) : webinaires, ateliers carri\u00e8re, MOOC par exemple.<\/p>\n\n\n\n Finalement, prendre les choses dans l’ordre et avancer par \u00e9tape constitueront la cl\u00e9 de <\/p>\n\n\n\n Sources :<\/strong><\/p>\n\n\n\n Sources sp\u00e9cialis\u00e9es :<\/strong><\/p>\n\n\n\n BMO, Pole emploi, Insee, Apec, BPI<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"La pand\u00e9mie de Covid-19 a litt\u00e9ralement boulevers\u00e9 nos modes de vies. 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une reconversion professionnelle, il y a donc de grandes chances que vous soyez concern\u00e9s. Ou alors, vous aviez un projet professionnel bien ficel\u00e9 que vous reconsid\u00e9rez aujourd\u2019hui \u00e0 l\u2019aune des \u00e9v\u00e8nements que nous connaissons. Vous pouviez \u00eatre passionn\u00e9s par votre m\u00e9tier, et vous rendre compte que la crise produit des effets sur celui-ci et qu\u2019il n\u2019est d\u00e9sormais plus aussi \u00e9panouissant. Par exemple, certains professeurs ont pu perdre le sens de leur vocation d\u2019enseignant, le lien de transmission \u00e9tant abim\u00e9 (ruptures de la continuit\u00e9 \u00e9ducative, cours en visio et non en pr\u00e9sentiel). <\/p>\n\n\n\n
\u00e9galement des donn\u00e9es nouvelles non n\u00e9gligeables comme autant de questions \u00e0 se poser. Depuis le d\u00e9but de la crise sanitaire le \u00ab tout-t\u00e9l\u00e9travail \u00bb tend \u00e0 diminuer selon une enqu\u00eate IFOP<\/a>. Certains ont pu \u00ab bien vivre \u00bb le t\u00e9l\u00e9travail, en se d\u00e9couvrant plus inventifs, plus cr\u00e9atifs alors que pour certains cela a pu \u00eatre une v\u00e9ritable descente aux enfers. Ces signaux disent aussi quelque chose de vous et des moyens \u00e0 mettre en place pour acc\u00e9der \u00e0 l\u2019\u00e9panouissement professionnel. <\/p>\n\n\n\n
(actuel ou futur) r\u00e9pond \u00e0 ces besoins. En effet, selon un sondage IFOP<\/a> d\u2019avril 2020, les
variables de \u00ab proximit\u00e9 \u00bb et de \u00ab contact humain \u00bb sont devenues des priorit\u00e9s pour beaucoup de fran\u00e7ais. Se re-situer professionnellement dans du \u00ab local \u00bb ou \u00ab micro-local \u00bb est devenu une pr\u00e9occupation \u00e9galement motiv\u00e9e par une plus grande conscience \u00e9cologique (re-connexion \u00e0 la nature et \u00e0 la terre, circuits courts). <\/p>\n\n\n\n
m\u00eame en temps de crise peuvent \u00eatre porteurs et parfois m\u00eame avoir un coup d\u2019avance.
Conna\u00eetre la r\u00e9alit\u00e9 du march\u00e9 du travail en analysant les tendances appara\u00eet alors comme
incontournable.<\/em><\/p>\n\n\n\n\n\t\n\t\tAjuster ses envies \u00e0 la conjoncture<\/span>\n\t<\/span>\n<\/h2>\n\n\n\n
secteurs professionnels se trouvent aujourd\u2019hui sinistr\u00e9s, mais cela ne veut pas dire qu\u2019il est impossible de reconstruire, de se r\u00e9inventer, d’innover. R\u00e9utiliser et revaloriser ses comp\u00e9tences dans un autre contexte professionnel plus \u00ab porteur\u00bb est tout \u00e0 fait envisageable. <\/p>\n\n\n\n
Le secteur m\u00e9dico-social et sanitaire en est un bon exemple, comme le d\u00e9montre une \u00e9tude de l\u2019IFOP<\/a> sur l\u2019attractivit\u00e9 de ces professions. Si vous \u00eates cadre, un bon moyen de se renseigner sur les tendances des diff\u00e9rents secteurs en temps de crise sanitaire est de consulter les \u00e9tudes APEC<\/a> qui proposent des analyses claires et d\u00e9taill\u00e9es pour chacun d\u2019entre eux (secteur du commerce, du conseil aux entreprises, de la construction par exemple). <\/p>\n\n\n\n\n\t\n\t\tPasser \u00e0 l\u2019action : mettre toutes ses chances de son cot\u00e9 pour se faire embaucher<\/span>\n\t<\/span>\n<\/h2>\n\n\n\n
votre r\u00e9ussite. Quelle que soit votre recherche, c’est surtout votre attitude \u00e0 son \u00e9gard qui fera la diff\u00e9rence, car les opportunit\u00e9s existent bel et bien pour se faire embaucher !
Alors, rassemblez toutes vos forces et GO ON !<\/p>\n\n\n
deconfinement\/<\/li>
social-et-sanitaire\/<\/li>